Avtal klart för Samhallanställda

LO-förbunden har tecknat avtal med Almega på Samhall. Avtalet innehåller bland annat 7,1 procent i löneökningar inklusive en låglönesatsning. 

På tisdagen lämnade medlarna ett bud som båda parterna kunde säga ja till.
- Vi tog fajten för de lågavlönade som jobbar på Samhall, och vi lyckades! Efter tuffa förhandlingar har Almega gått med på samma löneökningar som andra branscher har fått, med särskilda satsningar på de som tjänar under 24 000 kronor i månaden, säger Per Bardh, avtalssekreterare på Handels.

Det nya avtalet träder i kraft den första oktober 2017.

Länk till pressmeddelande från LO

Fakta Samhallavtalet

Avtalet mellan Almega Samhallförbundet och LO berör drygt 20 000 anställda inom Samhall AB, vars uppgift är att skapa utvecklande arbeten åt personer med funktionsnedsättningar som medför nedsatt arbetsförmåga. Fastighets, GS, Handels, IF Metall, Seko, Kommunal samt Hotell- och Restaurangfacket har alla avtal inom Samhalls olika verksamheter. Almega Samhallförbundet företräder arbetsgivarna.

Uppdaterad: 10 oktober 2017